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年来，保研已经成为大学生们争相追求的一种高光时刻，在该考虑保研的时间里，许多同学都会找到自己的室友或者同学来帮忙细心检查自己的材料，就像我身边的室友，因为他曾经经历保研的磨砺，因此也为我开了一扇通往知识的大门。 在我们聊天时，他不断地教给我一些肝肠寸断的冷知识，不仅让我大开眼界，也让我感受到了他保研的两难之境。下面我就来讲讲这些冷知识。 第一个冷知识即是关于“导师刚兑”的问题，这是保研的一大问题，有很多同学在选导师的时候都会有一个误区，就是选择有声望甚至是有影响力的导师，然而却很容易被这些大佬们“刚兑”，因为这些导师人脉广泛，传统思维繁琐，在他们的看法里没什么人物论文，自己也会更“有面子”。 其实，要保证自己的申请材料不被抛弃的最好方法就是多找几位优秀但却基领差距不大的导师来撑场面，同时，也要针对不同导师的需求和研究方向来定制自己的申请材料，让这些大佬们能够看到自己的优势和特色。 第二个冷知识即是关于“测绘考工资”的问题。在申请保研的过程中，除了要准备好各种材料，还要参加系里的面试和考试，而有一件事情非常有趣，那就是测绘考工资。 有些同学在报考的时候会选择冲刺“高工”，但是这也让他们的面试局限在了一定的范围内，导致了他们无法参加“测绘考工资”，后果就是被无情淘汰。 因此，面试和考试都是尝试机会，而“测绘考工资”则是淘汰你的机会，所以不要轻视它，不要轻信面试官对你说的“泡面券”，对申请材料进行专业逐条检查的态度，保持“测绘考工资”这个淘汰机会的敬畏感，会帮助你更好地准备申请材料和面试。 第三个冷知识即是关于“成绩好的不用写自我介绍”这个想法。这是一个非常危险的想法，因为在保研的过程中，成绩虽然是重要的指标之一，但它并不是唯一的指标，如果你把自己五月谷移进了“成绩第一”的框框里，那么你就可能被忽略掉。 相反，如果你有稳定的好奇心，愿意尝试新事物，并且善于与人交流，那么你就可能成为很多导师心中的宠儿。 最后，总体而言，保研虽然是一种拼手气的选择，但它也是一种能够学习和提高自身能力的历练，你会在这个过程中积累更广阔的生命经验和宝贵的人际关系，因为这些都是珍贵的财富，能让你更好地成长。
