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着我国人口老龄化趋势的不断加剧，养老问题也成为社会各界密切关注的话题。其中，养老金作为老年人生活的保障手段，备受关注。不过，除了我们比较熟知的一些养老金制度和政策外，还有许多冷知识。本文将介绍一些以往不太为人们所知的养老金冷知识，希望能够对您有所启示。 一、月领养老金竟然有“分段” 我们都知道，在退休之后，有一份自己的“养老金”。但是你是否注意到，这份养老金是有“分段”的呢？在我国，按照目前的规定，养老金的领取有“低档、中档、高档”三种不同标准。低档为退休工资不超过1300元；中档为1300元至1800元；高档为1800元以上。不同档次的退休人员可以享受不同的养老金标准，对于有一定经济困难的退休人员，这种“分段”制度可以提供一定的保障。 二、女性退休年龄比男性早5年！ 大家都知道，我国男性退休年龄为60岁，女性退休年龄为55岁。在长期的生产生活中，由于女性需要承担家庭和孩子的照顾，所以退休时间较早也很合理。但是随着时代的变化，现在大部分女性也会参加工作，许多人在工作上的能力与男性不相上下，这样年龄差距也让女性在发挥个人潜力上受到了不少限制。 三、合并计算的养老金和分别计算的养老金 合并计算的养老金是指享受了退休金的同时，还享受企业年金、个人储备账户、连续工龄奖金等待遇的养老金。分别计算的养老金是指只享受单一计算的退休金。这两种计算方法的适用对象及具体算法略有不同，申领养老金时可先了解一下自己的个人情况，选择合适的计算方式。 四、提前退休的特别补贴 提前退休是指在规定退休年龄之前摆脱工作的状态。一般情况下，提前退休不但不能按照协商认定的标准领取养老金，还将因此失去五险一金等待遇。但是在七一改革之后，对每一位提前退休的职工，政府都会补贴一定数额的“特别补贴”。因此，在考虑提前退休的时候，可以先询问一下政策要求，了解一下自己是否具备领取特别补贴的资格。 总之，我们在申领养老金时，需要了解的不仅仅是基本退休金的金额。还要了解各项制度的规定和待遇，避免遗漏任何一种待遇。希望上述的养老金冷知识能给大家一些启示，帮助大家更好地理解和了解我国养老金制度。
